BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Børn og Unge søger 12 pædagoger til faste pædagogstillinger på 37 timer/uge fra 1. september 2023.
Stillingerne er pr. 1. september 2023 og der søges en pædagog på 37 timer følgende institutioner: Daginstitutionen Sandgården (Aalborg), Børnehaven Møllehuset (Farstrup), Børnehaven Fuglereden (Storvorde), Børnehaven Østerladen (Hals), Børnehaven Sønderholm (Sønderholm), Børnehaven Røverdal (Vodskov), Børnehaven Ønskehuset (Aalborg), Børnehaven Ane Dams gade (Nørresundby), Børnehaven Sofiendal (Aalborg), Børnehaven Viaduktvej (Nørresundby) og Daginstitutionen Tophøj (Visse).
Dagtilbudsområdet i Aalborg Kommune har ansat pædagoger i sociale normeringer rundt om i mange af vores institutioner.
Social normering fordeles blandt kommunens institutioner bl.a. på baggrund af data fra Analyseinstituttet Epinion.
Epinion foretager en analyse af Aalborg kommunes daginstitutioner med udgangspunkt i institutionernes socioøkonomiske status. Epinion har anvendt en forskningsbaseret statistisk model som er udviklet med henblik på at prædiktere børnenes sandsynlighed for at modtage specialundervisning. For at kunne indfange de mangeartede og komplekse sammenhænge mellem tildelingen af specialundervisning og karakteristika ved barnet og forældre, er der anvendt 136 forskellige variable i modellen. Disse variable dækker over informationer på hvert barn på cpr-niveau og dette barns forældre.
Det stiller særlige krav til medarbejderne f.eks. if. til den styrkede pædagogisk læreplan, tidlig opsporing jf. Aalborg Kommunes Opsporingsmodel m.v. med udgangspunkt i børnegruppens sammensætning.
Stillingerne kan kun søges af uddannede pædagoger, der er engagerede, besidder en psykisk robusthed, og som tager udgangspunkt i, at forældrene er betydningsfulde i samarbejdet.
Ansættelsesudvalget ser frem til, at der af ansøgningen fremgår, hvad der er din motivation for at søge en stilling i social normering. Det er ligeledes vigtigt, at det fremgår af din ansøgning i hvilken institution eller hvilke institutioner din ansøgning er rettet i mod.
Der søges 12 uddannede pædagoger:
- Med gode relations- og tilknytningskompetencer
- Der er nærværende og tager udgangspunkt i børnenes ressourcer
- Der kan tilrettelægge differentierede læringsmiljøer, der understøtter alle børns læring, udvikling, trivsel og dannelse
- Som kan understøtte børnenes deltagelse i børnefællesskaber, og handler på egne og kollegers muligheder for at skabe eller ændre rammer for børnenes deltagelsesmuligheder
- Der vægter at gøre brug af kollegers kompetencer gennem vidensdeling, feedback og samarbejde
- Der har erfaring med tværfagligt samarbejde
- Der har erfaring med forældreinddragelse
- Der har gode kommunikative evner, såvel mundtligt som skriftligt
Vi kan tilbyde:
- Attraktive arbejdspladser hvor du kan være med til at udvikle institutionens pædagogiske praksis
- Fagligt kompetente og engagerede kollegaer, som ”brænder for” at gøre en forskel
- Arbejdspladser, hvor nærvær, trivsel, læring og udvikling er nøgleord
- Arbejdspladser, hvor forskellighed og mangfoldighed ses og forstås som en ressource
- Sparring og vidensdeling i det daglige arbejde
Der er tale om 12 faste pædagogstillinger på 37 timer. Du vil i alle stillinger indgå på lige fod med det øvrige personale. Ved ansættelse vil du blive placeret i en af ovennævnte institutioner. Det skal nævnes, at du fremover kan man komme til at arbejde i andre institutioner end de opførte, da social normering tildeles institutionerne for et år ad gangen fra august til august. Ligeledes kan det være med virke inden for hele 0-6 års området.
Er du interesseret i yderligere information vedrørende stillingerne er du velkommen til at kontakte dagtilbudsleder Torben Maarbjerg Jepsen tlf. nr. 3199 0968 mellem kl. 8.00-9.00 eller efter kl. 15.30.
Stillingerne er omfattet af lokal løn. Grundlønstrin 26. Øvrige ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og BUPL.
Der indhentes straffe- og børneattest inden endelig ansættelse.
Ansøgningsfristen er fredag d. 30. juni 2023.
Ansættelsessamtaler vil forventeligt blive afviklet enten torsdag d. 6. juli, fredag d. 7. juli eller mandag d. 10. juli 2023.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aalborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aalborg Kommune, Vestervej 36, 9240 Nibe
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 30-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aalborg.career.emply.com/ad/born-og-unge-soger-paedagoger-til-fastansaettelse-pa-37-timer-i-sociale-normeringer/ej7c0x/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5854542
